Beneficios/Ventajas
- Salarios competitivos y un horario de trabajo flexible (incluyendo oportunidades para viajar)
- Un ambiente desafiante y divertido con un gran equipo
- Oportunidades de formación y ascenso dentro de la empresa
- La declaración de propósito de la empresa es "proporcionar a nuestros empleados un lugar de trabajo que se considere un vehículo para el crecimiento personal y profesional". Contratamos en base a los valores de nuestra empresa: los principios DRIVEN. Estarás con personas de ideas afines.
- Empresa 401K
EverLine Coatings and Services – Gerente de Tripulación
Columbia, Carolina del Sur
Visión general de la empresa
EverLine Coatings and Services está buscando un gerente de equipo a tiempo completo que sea trabajador, confiable, con excelentes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de un equipo de personas. EverLine es una empresa de mantenimiento de estacionamientos de servicio completo que se especializa en reparación de asfalto, relleno de grietas, sellado y trazado de líneas.
Resumen del trabajo
Estamos buscando un Gerente de Equipo para supervisar y administrar un equipo de técnicos que realicen tareas diarias de mantenimiento de estacionamientos. Esta persona conducirá los vehículos de la empresa y se encargará del mantenimiento de los equipos. Esta persona también realizará tareas de mantenimiento del estacionamiento según sea necesario. (Reparación de asfalto, sellado, trazado de líneas y relleno de grietas).
El gerente de equipo es responsable de la programación semanal de proyectos e informar al equipo sobre el cronograma, administrar a las personas y realizar tareas junto con el equipo para completar el proyecto hasta su finalización según el alcance del trabajo. Para tener éxito en este puesto, debe ser un líder reflexivo y un tomador de decisiones seguro, ayudando a las personas a desarrollarse y ser productivas mientras se asegura de que nuestras ganancias aumenten.
En última instancia, ayudará a nuestra empresa a crecer y prosperar mientras alienta y administra al equipo.
Responsabilidades
● Supervisar las operaciones diarias, el cronograma, el equipo y los técnicos de mantenimiento de pavimentos
● Garantizar que los empleados trabajen de manera productiva y se desarrollen profesionalmente
● Supervisar el reclutamiento y la capacitación de nuevos empleados
● Garantizar que el personal cumpla con las normas de salud y seguridad.
● Utilice equipos para realizar reparaciones de asfalto, pintura de líneas, relleno de grietas de asfalto y sellado.
Requisitos y competencias
● Experiencia comprobada en la gestión de un equipo de personas
● Experiencia en planificación, resolución de problemas y tener una actitud positiva
● Conocimiento de equipos menores
● Fuerte capacidad analítica
● Excelentes habilidades de comunicación
● Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo
● Aptitud para la resolución de problemas
● Habilidades de gestión, habilidades de liderazgo, habilidades de comunicación
El candidato adecuado estará alineado con nuestros valores fundamentales y nuestro propósito
Nuestra empresa se basa en nuestra gente. EverLine se enorgullece de brindar oportunidades para aquellos que buscan crecimiento y desarrollo. Estamos buscando personas que estén ansiosas por ayudar a construir esta gran empresa con nosotros, no para nosotros. Nuestra gente comparte los valores fundamentales de nuestros Principios DRIVEN: ser dedicados, ingeniosos, centrados en la integridad, basados en valores y nutritivos. Cada uno de los empleados de EverLine, conocidos como "EverLiners", está haciendo su parte para revolucionar una industria. ¡Y eso es muy emocionante!
Nuestro propósito:
Para nuestros clientes: EverLine Coatings contribuye a la sociedad proporcionando soluciones de vanguardia con un enfoque en los objetivos de seguridad, el valor y la excelencia estética para nuestros clientes y sus clientes.
Para nuestra gente: Nuestro propósito es brindar a los empleados una oportunidad que se considere un vehículo para el crecimiento personal y profesional.
Estamos MOTIVADOS
1. Dedicados a dar todo nuestro esfuerzo, respeto, experiencia y atención a nuestros clientes, a nuestros grupos de interés y a nosotros mismos todos los días.
2. Ingenioso innovando constantemente para brindar mejores soluciones.
3. Integridad Enfocados a través de trabajar con honestidad, propósito y cumplir nuestras promesas.
4. Basado en el valor operando en todo momento de acuerdo con nuestros valores de respeto, sostenibilidad, apoyo mutuo y mejora de la comunidad.
5. Superar los estándares establecidos de comunicación, credibilidad, profesionalismo y calidad para nuestra industria y continuaremos liderando de todas las formas posibles.
6. Nutrir a nuestros empleados proporcionándoles un ambiente divertido y amigable que fomente el logro de su máximo potencial.
Nuestra causa: Buscamos construir y contribuir a lo que nunca se ha hecho en nuestra industria y construir un negocio exitoso donde nuestra gente esté comprometida y satisfecha.
Nuestra pasión: Operamos en todo momento con Urgencia Proactiva.
Nuestro nicho: Trazado de líneas y mantenimiento de pavimentos
Beneficios de la empresa:
- La compensación y las vacaciones se establecerán en función de la entrevista con el candidato y el nivel de habilidad y experiencia.
- Coincidencia de la empresa 401k
- iPad de la empresa proporcionado